怀宁县乡村CEO创意厅主题沙龙圆满举行

1月23日，怀宁县乡村CEO创意厅主题沙龙活动在怀宁县黄墩镇成功举行。活动汇聚了来自政府、高校、企业的多方专家和一线实践者，旨在汇聚多方智慧，深入探讨农村集体经济经理人队伍建设在怀宁的创新实践。

活动伊始， 2026年北京大学“力行计划”研究生寒假社会实践安徽安庆怀宁团领队任方舟同学作为主持人，回顾了实践团过去四天深入怀宁6个村（社区）调研特色产业的经历，从蓝莓园、茶叶基地到蔬菜产业基地，实践团成员深切感受到了怀宁乡村的发展活力与基层干部的实干担当，并对怀宁县试点“农村集体经济经理人”制度的创新探索留下了深刻印象。

沙龙围绕产业发展、品牌建设、文旅潜力挖掘、人才素质需求、政策支持与激励、成功经验借鉴、差异化管理和全县产业统筹规划等核心议题展开了深入交流。

县农业农村局局长郝春林介绍了我县以“蓝莓、黄茶、蔬菜、甘薯”为代表的“红黄蓝绿”特色产业矩阵，阐述了与安徽农业大学等高校在农特产品提价增值方面的合作经验，强调科技对提升农业产业质效的关键作用。

乡村文旅主理人孙清卿立足市场化运营视角，分析了吸引优秀人才返乡创业的关键激励因素，提出以“合伙人制度”有效链接产业与人才，以资源禀赋、文化底蕴与风土人情等要素有效识别地方文旅潜力。

怀宁县瑞马强村乡村发展有限公司总经理张翼飞强调深厚的乡土情结与为民情怀，是农村集体经济经理人最持久的动力来源；而开放的市场思维与专业的运营能力，是将情怀落地、推动集体经济发展壮大的关键技能支撑。

安徽农业大学张贵友教授指出当前乡村振兴规划已将村庄科学划分为不同类型，这意味着在培育乡村CEO时，也必须依据各村的发展定位、资源条件与实际需求，设计差异化的培养路径，实现人才供给与乡村发展的精准匹配。

行业大咖王献军分享了南陵县家发镇在文旅融合发展及经理人实践中的宝贵经验，提出了梳理“闲置资产，产业主体，现有产品，外部资源”四张清单，以专业化团队实施“运营前置”模式，盘活闲置资源，构建政府、企业、村民多方共赢的可持续发展机制。

副县长何承海从全县统筹角度阐述了怀宁县发展特色产业的规划，提出重点培育“红黄蓝绿”四大特色产业稳步发展，鼓励各村依托资源禀赋“八仙过海”发展特色种养、乡村旅游等多元化业态。

县委常委、组织部部长吕兆春则聚焦人才长效机制建设，详细介绍了怀宁县在“引才提速、育才提质、留才提标、用才提效”方面的核心举措与长远规划。

此次活动从产业蓝图到实战经验，从政策解读到长效机制，通过政、校、企多方对话，不仅深化了对农村集体经济经理人职业化发展的认识，也为怀宁县“谁来振兴乡村、怎么振兴乡村”这一关键问题提供了丰富而具体的答案。