发布：2024-05-10
浏览量： 近年来，安庆市怀宁县积极探索新业态新就业群体党建工作新模式，以“宁新聚力”党建品牌建设为抓手，在强引领、强关爱、强共建等方面下功夫，不断激发新业态新就业群体党建活力。
强引领，织密聚“新”组织网。抓组建。组织开展“两查一走访、党员亮身份”专项行动，全面摸清新业态新就业群体党员情况，采取行业统建、区域共建、龙头带建等方式，成立互联网、外卖配送、交通运输和快递等新就业群体行业党委3个，组建党组织7个，群团组织28个，开展新就业群体集中入会活动。建机制。坚持“抓行业、行业抓”，建立县委非公工委统筹指导，行业党委具体负责，条抓块统、上下联动的党建工作机制。建立健全行业党委运行规则，每半年召开一次党委会，研究讨论党建工作、行业治理、企业发展等重点工作。截至目前，共召开行业党委会议20余次，解决企业问题30余件。壮队伍。选派7名党建工作指导员入驻新就业群体党组织开展全覆盖指导。连续两年实行新就业群体党员发展指标单列，抓好新业态新就业群体中优秀人员培养工作，2023年培养新就业群体入党积极分子6名，发展党员2名。
强关爱，打造暖“新”服务圈。建设暖心驿站。整合工会驿站、社区党群服务中心等资源，按照“八有八建”标准，打造“益新为宁”党群驿站33家，其中A5小区驿站荣获2023年全国“最美工会户外劳动者服务站点”称号，为外卖配送员、快递员等提供舒心歇脚、续航补给、健康关爱等暖心服务，打造“暖新”红色港湾。加强暖心关怀。在传统节日、严寒酷暑等时间节点，联合县总工会、县市监局等部门，开展“夏送清凉、冬送温暖”慰问活动，为新就业群体赠送暖心大礼包1000余份、意外伤害互助保障险800余份，组织免费健康体检200余人次。强化权益保障。充分发挥“三师”助企工作室作用，将每月28日定为“暖‘新’服务日”，为快递小哥等提供劳动争议仲裁、法律援助等服务50余人次。建立“社区议事厅”，定期组织县人社局、县总工会、县司法局等职能部门到驿站提供社保办理、就业指导等服务，面对面解决新就业群体关切问题。
强共建，画出联“新”同心圆。参与志愿服务。发挥新就业群体走街串巷优势，组建“先锋骑手”“食安卫士”党员志愿服务队，积极开展社情民意传递、问题需求收集、城市形象宣传等工作，聘请外卖小哥、快递小哥担任“江淮义警”400余名、外卖食品安全义务监督员20名，组织开展交通疏导、文明创建等志愿服务活动80余次。融入基层治理。坚持把新就业群体纳入城市基层治理格局，推动新就业群体由“管理变量”成为“治理增量”，引导党员职工主动进社区报到，协助小区（网格）党支部处理飞线充电、楼道堆放杂物等问题120个，以务实举措推动基层治理与新就业群体实现“双向奔赴”。注重典型选树。积极探索将新就业群体党员先进性转化为新业态行业示范性的多元化途径，引导新就业群体争创行业先锋。截至目前，有2人入选安庆市首届“最美外卖骑手”，1人获评安徽省互联网企业优秀共产党员。